中国教育

　　核心提示

　　张权在7月12日学校放假之后，就开始着准备离开执教21年的厚街双岗小学，尽管由于多年的坐姿引起腰椎骨突出让他拿不动超过20斤重的重物，但他依然将简陋的宿舍能搬动的物品搬到了深圳。在深圳，他已找了一个多星期的工作，如今已经55岁的他，甚至连人才市场和上网投简历都没有勇气去做，他所能做到的是挨个厂挨个厂地问是否需要看门的保安，均因为年龄过大被拒绝。

　　和张权一样，在等待被清退的时光里外出找工作的代课教师在东莞至少有600多名。据教育部门统计，在东莞约有2900名代课教师，在今年4月和6月分两批进行了“代转聘”考试，有600多名代课教师因为没有教师资格证被拒绝在了考试门外。

　　据了解，教育局通过“代转聘”考试决定代课教师的去留方案在今年2月正式出台，即是通过考试的代课教师将转为合同制聘用制教师，聘用时间和校长任期同期，但报考必须具备教师资格证。方案透露出彻底解决东莞代课教师问题的决心，通过考试的代课教师将转为合同制教师，而为了防止以后代课教师问题反弹，方案中还规定，任一中小学聘用临时教师均需报教育局备案，同时聘用时间不能超过一年。

　　[如今]无缘考试至少600人被退

　　“代转聘”考试方案出台让不少胸有成竹的老代课教师大感意外。“去年九月份，代课教师的事被炒得沸沸扬扬的时候，代课教师都在猜上边的政策，最后大家都猜出应该会如此：清退一半教学差的代课教师，优秀代课教师中，外省市有档案的直接调入，本市户口直接转正。这样，一部分清退，一部分调入，一部分转正，多人性化！”东城某小学一名不愿意透露名字的代课教师向记者称。意外归意外，时间不等人，4月27日将行第一批代转聘考试，2900多名代课教师均匆匆走上了赶考之路。

　　“我来厚街双岗小学任教21年，其中17年为语文课组长，1998年就获得了厚街镇优秀教师的称号，21年来从未有人告诉过我，我需要考取普通话等级证书和教师资格证才能上岗，当方案出台时，即便是距离第二批考试也不足半年时间，我想尽了办法去考证，但还是赶不上第二批的报名时间”，张权望着熟悉校园，已有了恍如隔世的感觉，“不参加考试肯定被退了”。

　　据了解，东莞共有2900名代课教师，分别在4月和6月举行了两批“代转聘”考试，第一批参加考试的代课教师有1730多人，第二批有563人，仍有600多名代课教师因为没有来得及准备教师资格证而无缘考试，也是首先知道自己肯定被清退的一群。

　　[过往]代课教师曾“撑半边天”

　　据了解，张权所在学校教师共有38人，其中代课教师就有10人，而没有资格参加考试的除了张权之外，还有一位53岁的老教师吴勤，他同样也在厚街双岗小学教书17年，同样因为没有教师资格证被拒绝在考试之门外。

　　而在该镇另外一所小学厚街镇桥头小学，现有教师87人，代课教师就有38人。“7月10日，校长找我们8个代课教师吃了告别饭，我没有去，”知道自己被解聘了的厚街桥头小学的代课教师黄刚颇感伤感，“都被解聘了，哪有心情吃饭，有学生和家长知道我被解聘，都哭了”。黄刚在该学校教书也有13年了，多年都是学校甚至是厚街镇的教育骨干，也是因为来不及准备教师资格证而错过了考试。

　　而厚街溪头小学共有教师29名，代课教师就有20个。“我是1997年来到这所学校的，当时生活条件非常差，自来水管流出来的水都是臭的，我有同学坚持不下走了，我坚持留了13年，”该校35岁的代课教师赵烨称，也因为没有教师资格证不能参加考试。

　　记者走访多个镇街，和厚街情况类似，很多代课教师都是在10多年前东莞农村教师奇缺的情况下来到了东莞，至今仍有不少农村小学代课教师占在职教师近半，1988年代课教师待遇是每月300多元，1993年差不多就有1000多元，到了1997年就有2000多元，“这两年代课教师待遇普遍都提高到了一年有4万—5万，但熬过21年才等来的好日子，却与我们无关了”，张权向记者表述这20年来代课教师待遇的变化时充满了感慨。

　　[将来]找工作一片迷茫

　　前日，在深圳找了一个星期工作的张权身心俱疲地回到了东莞。“年纪太大了，又干不了重活，是找工作最大的困难”，张权环视着简陋的宿舍，将箱子里一叠荣誉证书拿出来，“没有别的证明，只好将荣誉证书带去深圳，看看能不能在找工作时帮上忙”。

　　黄刚拒绝了校长散伙饭之后，也开始着手找工作，“一把年纪了，人才市场去了也没用，只有托熟人甚至自己教过的学生帮忙找工作”，黄刚谈起这一个多星期来找工作的经历也是一阵心酸，“我教出去的学生很多都有作为了，自己却成了一名下岗的代课教师，老师求学生，很无助”。

　　“在学校呆了13年，和社会都感觉脱离了，虽然我年纪不大，但我对找工作也同样感到迷茫，甚至有些恐慌，”赵烨谈起这一个多星期来的找工作经历时脸色黯淡，“我是教电脑课的，很想找份计算机操作相关的工作，去了很多人才市场，也在网上投了很多简历，都音讯全无”。

　　而据记者调查得知，没有参加考试或考试没有通过的代课教师均在准备着找工作，“等待清退和等待经济补偿方案的日子很难熬，教了那么多年书，换份工作也得调整下心态，有时真希望清退只是一场梦，梦醒后生活能够像以前一样继续，”张权颇感伤感，“但上有老下有小，都等着我开饭，工作还是尽快找到才行”。

　　诉求

　　望办专场招聘会

　　据记者了解，“代转聘”考试结束后，教育局在6月30日公布了录用的最低分数线。但教育局人事科有关负责人昨日接受记者采访时表示，全市清退代课教师的人数和名单仍在统计中，将由各个学校陆续公布，希望本月底能将清退名单统计出来，但不会由市统一公布，“没有参加考试或考试没有上线的代课教师都会在8月底前被清退”。

　　而知道自己即将被清退的代课教师在积极找工作的同时，也表达了自己的心愿，“希望教育部门能召集各个民校或者其他单位，为被解聘的代课教师组织一场专场招聘会，提供就业机会”，一名不愿意透露镇区的代课教师陈女士表示。而多名代课教师也表示，希望自己所在的学校能提供其他职位让他们留下来，“不能当老师了，做做文职工作我也愿意，”东城一名被解聘的代课教师表示。

　　而年级比较大、任教多年的代课教师均希望学校能帮助他们补全社保，“我来厚街双岗小学教书有21年了，现在都55岁了，学校从2006年才开始给我买社保，即便我自己买社保到60岁，我也不符合购满15年社保才可以领取社保金的条件，”张权表示，而多名年龄已接近或超过50岁的代课教师均有此担心，而据记者了解，不少代课教师均反映学校购买社保时间太晚，希望能补全。

　　回应

　　已要求收集招聘信息

　　据记者了解，虽然有部分学校公布了解聘或聘用人员的名单，但仍有不少代课教师截至昨日仍未收到通知，教育局人事科有关负责人表示，各个学校应该提前一个月给解聘的代课教师发通知，解聘后的补偿政策，由各个镇街负责和各自镇街的代课教师商议，按照国家政策进行经济补偿，而全市统一的补偿指导方案可能会在月底制定出来。

　　而对于代课教师的再就业需求，人事科有关负责人表示，已要求各个镇街搜集民校招聘教师的信息，提供给被解聘的代课教师，也希望民校能对被解聘的代课教师优先录用，而公办学校的其他职位，如文职之类的非教书职位，也鼓励公办学校释放出来提供给代课教师就业，“代课教师希望补全社保，让被清退后的生活有一定保障，这类情况我们也很重视，也已让各个镇街按照国家政策研究补偿方案”。

　　(尊重受访者要求，文中代课教师均用化名)

　　（采写：卓奇文  摄影：方光明）