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团组招聘渐成高校人才交流新趋势
2001-12-06    

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    长春12月5日(记者卢劲杉)“吉林省研究生、大中专学校毕业生供需见面洽谈周”今天已进入第三天,在这场大规模、多门类的供需见面会上,很多知名企事业单位却没有露面。有关人士透露,从近两年、尤其是今年的招聘形势看,大规模、一次性供需见面洽谈会为就业主渠道的招聘形式,正在逐渐向集团、行业组团到高校举行专场供需见面洽谈会的方向发展。

  吉林大学研究生就业指导办公室唐宗明介绍,无论是“招聘团招聘会”还是“专场招聘会”,今年都比往年来得早,来的多。从11月24日起,一汽集团公司招聘会、国防、军工系统招聘会、中关村招聘团等很多大中企事业单位都以团组的形式抢先来到吉林大学招聘。到12月3日为止,短短10天时间里,学校共举行了46场招聘会,接待单位200余家,参加人次24700余人,签订意向性协议2200多份。

  据了解,长春市光机学院在吉林省这场大规模洽谈会之前,也已经有中国空军、北京海淀人事局等多家用人单位到学校召开专场洽谈会。

  招聘团的负责人普遍认为,团组招聘影响力大,招聘效果好,可操作性强,是一举多得的好办法。而且通过组团的形式,也是在高校内充分宣传展示自己,树立企业校园新形象的良机。

  吉林大学毕业生就业指导办的有关负责人蔡锐说:“这种组团招聘的形式针对性强,有助于供需双方具有更充分的时空相互了解,已经渐渐成为高校人才交流发展的一种新趋势。”

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