中国教育

　　近日，“北京地区2003届毕业研究生供需见面、双向选择会”在全国农业展览馆举行，1.6万人的巨大规模不免让人提前感受到了就业的压力。但有关人士表示，求职关键还是在于心态，研究生就业尚未进入寒冬期。

　　研究生双选会：万名研究生排队500米

　　上午10点，1号馆和3号馆已经人满为患，门前的广场上，蜿蜒着两条超过500米的长龙。就读于天津大学、早上7点就来排队的占德权说，自己的许多同学也都从天津赶过来参加招聘会，看看有没有合适的职位。“今年还不是最紧张的，明年扩招后的研究生毕业，形势可能还会严峻些。”在二外学习英语的小唐则表示，自己选择读研究生就是为了能够有个更高的工作起点，因此还是希望去规模大的公司或者知名度高的学校。但在现场，像汇文中学、私立汇佳中学这样的中学同样吸引了无数研究生投放简历。负责招聘的汇文中学副校长陈维嘉介绍，汇文现在的教师中，已经有近20%具有硕士学历，“在教学的深度方面，研究生的确要更强些。”而解决户口、提供单身宿舍更是吸引了不少外地学子。

　　本次供需见面会一个值得注意的现象是，与上届研究生招聘会相比，高校和科研院所成为招聘的主体。据记者统计，在230多个参展单位中，高校有28家，科研院所37家，几乎占据了四分之一强的席位。北京市人事局大中专毕业生就业处处长赵玉斌说，之所以出现这种现象，是因为这些单位对高层次人才的需求量明显增加。

　　针对就业形势严峻的说法，赵处长认为，今年北京的人才市场需求总量比去年有所增加，只要调整心态，不挑肥拣瘦，尤其对于研究生来说找份工作还是很容易的。

　　电子信息类毕业生双选会：知名企业来得少

　　本报讯(记者阎建立)只有6000个职位的需求，却来了15000名求职的学生。昨天，北京首场电子信息类毕业生双选会供需比让毕业生体味到了求职的艰难。

　　由北京高校毕业生就业指导中心举办的首场毕业生双选会昨天在首都体育学院举办，有230多家用人单位提供了6000多个就业岗位。按理说，主办单位应该是希望人越多越好，因为这样可以卖得更多的票款，但昨天从早上开始主办单位就不得不控制人数，分阶段卖票放人进场，即使这样，最终统计有15000多名学生参加了双选会。

　　让诸多学生感到失望的是，他们没有看到令他们“两眼放光”的企业。虽然是电子信息类专场招聘会，但在往年还在大批招人的联想、大唐等名企并没有出现在双选会上。据北京高校毕业生就业指导中心主任任占忠介绍，一些高新技术企业包括IT行业，还有外企的用人热度今年比去年还要低，有些单位本身是需求低，有些单位可能不用参加招聘会人就招够了。

　　科研院所和中小企业在今年的双选会上尝到了甜头。往年这些单位或因薪酬低或因单位偏远在招聘会上经常要坐冷板凳，但在昨天几乎没有冷场的展位。据密云水库管理处介绍，到10点钟，他们已经收到了60多份自荐信，有一半是北京户口学生来求职。

　　明年大学毕业生全国将达212万人 北京超过11万人

　　新华社电 有关人士在昨天举行的“2003届北京高校电子信息类毕业生双向选择会”上透露，明年北京高校毕业生超过11万人。有关人士建议广大毕业生：求职时应该准确定位，调整就业期望值，更多考虑是否适合自己事业的发展。

　　北京高校毕业生就业指导中心主任任占忠告诉记者，从1999年起我国连续扩大高校招生规模，使高等教育的发展进入一个新阶段。2001年全国高校毕业生为115万人，2002年为145万人，2003年达到212万人。毕业生人数猛增，但同时社会需求有限，造成大学毕业生就业形势不容乐观。以北京市为例，2003年北京高校共有研究生、本专科毕业生11.2万人，比上年度增加了2.3万人、增幅26.3%。毕业生就业面临一定的困难。