人民网武汉12月10日电 如果阅卷老师不按评分标准阅卷,擅自提高或降低学生考试成绩10分以上,将被认定为一起“教学事故”,学校将扣发教师半年至一年的岗位津贴。
记者近日从武汉科技大学获悉,为规范教师教学行为,该校新近出台了《教学事故认定与处理暂行办法》,认定“教学事故”共48种。“教学事故”分教学、教学管理、教学保障3大类,又分成一般教学事故、较大教学事故及重大教学事故。
如何界定教学事故,一直是令教育界头疼的问题。武科大在刚出台的管理办法中,将因任课教师、教学辅导人员、教学管理人员以及为教学服务的各部门工作人员的直接、间接责任,导致影响正常教学秩序的事件,界定为教学事故。
过去,老师享有很大的“自由”,如在课堂上接听手机、上课迟到早退、不批改学生作业或遗失作业、体罚学生、衣冠不整等,没有人会觉得这有什么不妥的。但按武科大的“教学事故”认定办法,将视这些行为的情节轻重,给予不同处罚,轻则“在本单位通报批评”,重则给予警告及以上行政处分,甚至解聘或调离教学岗位。
为避免该办法在执行过程中可能出现的舞弊行为,武科大还专门邀请10位知名的退休教授,成立了特别督导组。该督导组实行不定期的随机检查,并对各类教学事故的处理进行全程监督。
据该校的李灿华教授说,出台《办法》目的在于规范教学行为,加强教学管理,提高教学质量,最终是为了培养出优秀人才。
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