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　　又到毕业季，大学生就业问题成为热点，他们的工作起薪也受到关注，近日有网友议论近年来大学生起薪不如农民工。对此，人社部相关负责人表示，以个例比较得出这样的结论不合适，从总体上看，高校毕业生头5年的薪水增幅远高于社会平均工资增幅。

　　人社部劳动工资研究所完成的农民式薪酬课题报告显示，“十二五”期间，农民工月平均收入过去五年年均增长了12.7%，从“十一五”末（2010年）的1690元涨至“十二五”末（2015年）的3072元。

　　同时，人社部还表示，农民工薪酬快速上涨一定程度上是“补涨”，且还有上涨空间。不过，因此出现“农民工起薪超大学生”，甚至“读书无用论”的说法频现。

　　那么，大学生的起薪状况如何？据前程无忧2015年大学毕业生起薪行情报告显示，15个招聘大学毕业生最多的行业、263家较大规模的企业中，本科毕业生的起薪5000元及以上的有219家。

　　此外，智联招聘的后台监测显示，2015年应届毕业生总体的实际签约月薪平均值为4793元，较往年有明显增加。2016年应届高校毕业生期望月薪的平均值为4985元。

　　从起薪上看，大学毕业生的起薪已经超过了农民工的平均收入。人社部相关负责人解释，2015年我国农民工月均工资刚刚迈过3000元门槛，起薪比大学毕业生要低。“如果盯着个案，农民工中的确存在月薪近万乃至更高的人，但高校毕业生中更不乏用人单位抢着要、开出几十万年薪的事例。”这位负责人表示。

　　人社部劳动工资研究所相关课题报告建议，起薪是毕业生就业市场的价格信号，能够较好地反映用人单位对毕业生的需求，政府有必要加强起薪的调查、发布和监测工作，为用人单位、毕业生和高校提供权威的薪酬信息，以进一步理顺青年就业市场供求关系，实现毕业生起薪的合理定位。